Coordinador de Personal / Coordinador de Servicios Flint

Coordinador de Personal / Coordinador de Servicios

Medio tiempo • Flint
Responsive recruiter
Beneficios:
  • Potencial de bonificación
  • Salario competitivo
  • Tiempo libre remunerado
Horarios / Horas de trabajo esperadas:
  • De lunes a viernes, de 9:00 a 17:00. El puesto también puede requerir participar en rotación administrativa de guardia.
Resumen del puesto
Gestiona el estado laboral del personal, beneficios, expedientes y credenciales.

Responsabilidades
  • Proporciona apoyo administrativo y de campo a la agencia en el personal administrativo.
  • Mantiene inventario de suministros de oficina y medicinas.
  • Gestiona el proceso de solicitud y contratación de nuevos empleados. Prepara a los candidatos para la orientación y la formación.
  • Mantiene los expedientes de personal de acuerdo con todos los requisitos estatales, federales, de políticas y de acreditación aplicables.
  • Responsable de hacer el seguimiento de credenciales que caducan y otros requisitos de cumplimiento continuos, como la finalización de los servicios internos de todos los empleados.
  • Gestiona los beneficios de todos los empleados cuando corresponda.
  • Realiza su trabajo cumpliendo con las políticas, procedimientos y estándares de la agencia, incluyendo la confidencialidad entre clientes y empleados.
  • Comunica la información necesaria al personal administrativo de la Agencia para asegurar la coordinación de los servicios y actividades de la Agencia.
  • Desempeña funciones y responsabilidades adicionales según sea necesario.
  • Mantiene el horario de los servicios solicitados y prestados a los clientes de la agencia.
  • Recluta continuamente personal de campo cualificado para satisfacer las necesidades de la Agencia utilizando diversas plataformas y metodologías de reclutamiento.
  • Mantiene un registro de indicadores clave de rendimiento como la actividad de reclutamiento y las tasas de conversión a contratación.
  • Realiza entrevistas telefónicas y presenciales con candidatos a contratación.
  • En ausencia de especialistas en nóminas y facturación, verifica y concilia los turnos completados para fines de facturación y nóminas.

Cualificaciones
  • Diploma de secundaria.
  • Se prefiere el conocimiento de terminología médica, pero se ofrece formación.
  • Capacidad para hablar, leer, escribir y comprender inglés.
  • Demostró fuertes habilidades de comunicación verbal, escrita e interpersonal.
  • Demostró capacidad para escribir al menos 50 palabras por minuto y familiaridad con programas informáticos básicos.
Resumen de la empresa
En First Day ABA Therapy, ofrecemos terapia de Análisis Aplicado del Comportamiento (ABA) compasiva y personalizada, diseñada para apoyar a los niños con autismo y a sus familias. Nuestro servicio se centra en desarrollar habilidades significativas que empoderen a los niños para prosperar en casa y en la comunidad. Guiados por nuestros valores de colaboración y transparencia, nuestro equipo trabaja estrechamente con las familias para crear planes individualizados que celebren las fortalezas y necesidades únicas de cada niño. Desde la comunicación y las habilidades sociales hasta las rutinas diarias, nos esforzamos por que la terapia sea una experiencia positiva y afirmativa para cada familia a la que servimos. Únete a nuestro equipo y forma parte de una misión para ofrecer una atención especializada y centrada en la familia a niños y otras personas necesitadas. Con el primer día de terapia® ABA, hoy es el primer día de días™ mejores.

Propósito/Misión de la Compañía
En First Day ABA Therapy®, nuestra misión es enriquecer la vida de los niños con autismo mediante la terapia personalizada de Análisis Aplicado del Comportamiento (ABA). Estamos dedicados a fomentar el crecimiento, la independencia y conexiones significativas, ofreciendo cuidados compasivos y estrategias innovadoras a cada niño y a su familia.

Valores de la empresa
  • Estándares de atención: Nuestras políticas y procedimientos seguirán los estándares del sector y las prácticas basadas en la evidencia, garantizando los mejores resultados posibles para nuestros clientes.
  • Colaboración: Trabajaremos estrechamente con familiares, médicos, otros proveedores sanitarios o cualquier otra persona dentro del círculo de atención definido por el cliente.
  • Sobrecomunicación: Haremos todo lo posible para garantizar que nuestros clientes tengan toda la información que necesitan cuando la necesiten.
  • People First: Priorizaremos a las personas sobre los beneficios, asegurándonos de que su bienestar, crecimiento y satisfacción estén en el centro de cada decisión que tomemos.
  • Transparencia: Nos esforzamos por ser abiertos y honestos en todas las interacciones, especialmente en momentos en los que nuestro servicio ha fallado.

Compensación: 18,00 $ - 22,00 $ la hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a First Day Franchising.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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